En lo que va de la actual administración se han dado de baja entre 80 y 100 empleados que desempeñaban funciones en diversas secretarías del ayuntamiento de Altamira, sin embargo se pretende llegar a 500 las bajas para el cierre del 2014.
Lo anterior lo dio a conocer el secretario de administración Luís Márquez Gonzáles quien agrega que en este último mes se dieron de baja a 23 empleados que laboraban en las secretaría de desarrollo humano, obras y servicios públicos.
Dijo que con este tipo de acciones, el ayuntamiento de Altamira pretende un ahorro mensual de 6 a 7 millones de pesos por el concepto de salarios, recurso que seguramente será aplicado en obras sociales que impactarán de manera positiva en zonas de mayor demanda.
El funcionario dijo que hace 9 meses que comenzó el nuevo gobierno, se recibió una nómina con 3 mil 500 trabajadores aproximadamente, sin embargo con este esquema que se ha implementado se pretende disminuir la cifra a 2 mil.
