Ramón Mendoza S
Reportero
Aun y cuando el congreso del estado aprobó en este año la posibilidad de que los ayuntamientos tamaulipecos puedan crear uno o más sindicatos, en Ciudad Victoria está descartada esta posibilidad según apreciación formulada por Rafael Rodríguez Salazar.
El secretario del Ayuntamiento de Victoria, descartó la posibilidad de un conflicto laboral, por la división que la nueva disposición legislativa pueda generar.
Dijo que la Ley Federal del Trabajo faculta al sector patronal, en este caso el gobierno municipal de Victoria, a negociar el contrato colectivo de trabajo, con el gremio que en su momento aglutine la mayoría de trabajadores sindicalizados.
“De llegar a existir más de uno –sindicato-, no significa que se tenga que cambiar las relaciones laborales de los municipios, en ese aspecto la ley del trabajo es muy clara, establece que la titularidad del contrato colectivo, lo tendrá el sindicato mayoritario que en este caso es el que encabeza Marco Antonio Martínez Castillo”, señaló.
Opinó lo anterior, al ser cuestionado sobre una aparente división que existe al interior del Sindicato de Empleados Municipales que actualmente preside Marco Antonio Martínez Castillo, como secretario general.
“Somos respetuosos de ello, pero el único líder del sindicato es Marco Antonio Martínez Castillo, él tiene la toma de nota la autoridad municipal y no hay más al respecto” subrayo.
Sostuvo que el Ayuntamiento de Victoria será respetuoso de la decisión interna, que tomen los trabajadores sindicalizados con la facultad que les confirió el Congreso del Estado, al aprobar reformas al Código Municipal, para permitir la creación de más sindicatos municipales.
